イクボス宣言について
氷見市では、仕事と生活の両立が可能な職場環境づくりを推進するため、市長をはじめ、市の幹部職員がイクボス宣言を行い、職員の先頭に立って取り組むこととしました。
内容
1 氷見市イクボス宣言
- 宣言日 2017年7月5日(水曜日)
- 宣言者 市長、副市長、教育長及び部課長(総計50名)
- 宣言文 下記「氷見市イクボス宣言」のとおり
2 イクボス宣言を契機とした主な取り組み
(1)ワークライフバランス
毎週水曜日・金曜日のノー残業デーの徹底、夏季休暇等の利用による連続休暇の取得促進、プレミアムフライデーの取得向上、男性の育児休業などの取得に努めます。
(2)「イクボス企業同盟とやま」への加盟
富山県が新たに発足させる「イクボス企業同盟とやま」の趣旨に賛同し、本市も加盟いたします。
企業等の枠を超えたネットワークの形成を図るとともに、市内企業にもこれらの取り組みが広がることを期待しております。
氷見市イクボス宣言の書面

添付ファイル
問い合わせ先
総務課 組織改善・働き方改革担当 (0766-74-8033)
更新日:2022年03月31日